10月23-25日，重庆大学、电子科技大学、四川大学3所高校人头攒动，校园上空萦绕着梦想沸腾的声音，由南京市人力资源和社会保障局（以下简称南京人社局）主办的“2024秋季海创企业校园对接会”走进川渝招兵买马，为高校和企业搭建了一个高质高效的交流合作平台。
数十家重点企业亲临现场
前沿领域精选岗位
本次对接会一共3场活动，重庆大学双选会、电子科技大学人才交流对接会、四川大学双选会各1场，到场用人单位包括中建安装集团有限公司、特变电工南京智能电气有限公司、南京圣和药业股份有限公司等二十余家优质单位，提供了技术专家、工程设计师、算法工程师、光学工程师、医药类高级研究员、国际营销人员、科学家、临床运营等上百个岗位，行业覆盖医疗、计算机、航天工程、新材料等多个前沿领域。
此次秋招行程不仅为川渝高校学子们提供了一手的行业动态和丰富的岗位选择，更彰显了南京对于人才储备的迫切需求和充盈南京人才数据库的高度重视。此次活动共计对接学生候选人600余名，可二次面试的200余人。
发挥城市魅力打造城市名片
致力引流新鲜血液
在激烈的全球竞争中，人才是推动城市发展的重要引擎。作为此次活动的主办方，南京人社局在此前便进行了精心筹备和创新策划，旨在吸引更多优秀的川渝学子“才赴”金陵，为南京经济文化发展注入新的活力。
在为期3场的招聘活动中，南京的知名企业纷纷亮相，展示了他们在科技、教育、医疗等等领域的强大实力和招聘需求。学子们纷纷表示，这次活动为他们提供了一个与优质企业面对面交流的机会，使他们对未来职业规划有了更加清晰的认识。
来自电子科技大学的李同学表示：“这次校园对接会让我对南京有了更深入的了解，发现南京的企业在科技创新和企业文化方面都非常有特色，也对接了几个意向岗位，期待有机会能够去南京工作和生活。”
而来自重庆大学的张同学则对南京的人才政策表示了极大的兴趣：“我之前就听说过南京对引进人才有一系列的优惠政策，这次通过和南京市人社局相关负责人交流以后有了更具体的了解。南京是一个非常适合年轻人发展的城市，企业定位和发展都有着比较务实的规划，整个城市氛围也没那么卷，慢生活的同时，还可以完成梦想，是我心目中比较理想的宜居城市。简历投了好几份，沟通也挺顺畅的，自我感觉应该没问题吧。”
高度重视精心筹备做足准备
共同推动人才经济发展
南京作为一座历史悠久的城市，近年来在经济发展方面取得了显著成就，对优秀人才的需求更是与日俱增。此次2024秋季海创企业校园对接会不仅为学子们打开了就业的大门，也促进了在人才流动、校企合作等方面的深化交流，共同推动人才经济的高质量发展。
重庆大学就业中心的郭老师对此次活动给予了高度评价。他表示，南京企业一直是重庆大学的老朋友，多年来双方在人才交流方面一直保持着良好的合作关系。通过连续几年的合作，郭老师深刻感受到前来引才的南京企业质量逐年提升，对接方面也越来越细致。今年南京人社局的工作更是让人印象深刻，他们从暑假时就开始与我们对接展位，准备得非常充分。这不仅体现了南京对于人才引进的高度重视，更展现了他们迫切希望充盈南京人才储备的决心。”
一方面是来自高校的肯定，另一方面则是来自企业的认可。南京恒天领锐汽车有限公司蒋经理表示：从去年开始就跟着南京人社局海创企业校招团队一起出行，感受到了会务组的专业精神和认真态度，每次行程都保持着高水准，从学校的展位安排到布置，酒店出行到用餐，现场沟通以及解决问题的速度和能力，从整体到细节，处处体现着责任感，让企业方觉得特别省心，同时节约了很多招聘成本及时间成本，让大家可以更专注地投入到工作中去，保证整个招聘过程更加高质高效。
除了提供丰富的就业机会外，南京还通过一系列政策措施来实现“引流”，吸引和留住人才，并为他们提供广阔的晋升机会和发展空间，为城市建设提供有力的人才支撑。南京人社局相关负责人表示，未来将继续加大人才引进力度，优化人才服务环境，提高人才孵化竞争力，同时也将加强与各地高校和企业的合作，共同推动人才工作取得更加显著的成效，谱写合作共赢新篇章。
