刚进入11月，由南京市人力资源和社会保障局主办南京吉檀管理咨询有限公司承办的2023秋季南京海创企业赴西北3所高校招聘活动便如火如荼拉开序幕，相继走进西北大学，西北工业大学、兰州大学，为2023秋季南京海归创业企业全年招聘任务加速冲刺。
高校毕业生再刷历史新高
丰富岗位挑战与机遇并存
此次西北路线招聘活动一共三所学校，现场参会企业包括江苏超芯星半导体有限公司、南京恒天领锐汽车有限公司、江苏和隆优化智能科技有限公司等15家知名企业，提供高级研发工程师、先进控制算法工程师、管培生、行政人员等上百个岗位需求，行业涉及建筑、新材料、自动化、信息技术、生态环境保护、医药研发等等，学历涵盖本硕博，为西北学子提供了更广泛的就业空间和职位选择。
数据显示，2023年我国高校毕业生人数预计将达到1158万，再刷历史新高，高校学子整面临着比往年更加严峻的挑战。考虑到今年就业环境以及经济环境的特殊性，随着南京海创企业走进西北高校，以更包容的就业范围，更精准的行业定位，更优渥的人才条件，为大西北的优秀学子们带来了新一轮选择和机遇。
名企名校学子三方大考
优质数据交出满意答卷
西北大学、西北工业大学和兰州大学是我国西北地区排名前列的优质高校，师资条件优越，综合竞争力强。南京海归创业企业对此行走进这三所知名高校也是相当重视，积极“抢夺”优秀学子，填充人才储备。
晨光新材南京总部，多次参加南京人社局组织的校园招聘全程累计收到简历近百份，达成初步意向40余人次，南京人社局用实际数据向企业交出了一份远超预期的优秀答卷。第一次参加西北校招的恒天领锐汽车制造公司，搭上西北路线的末班车，现场收获50余份简历，达成复试人员30余名，成果满满，不负此行。
本次西北3校秋招活动企业共计接收800余份有效简历，可二面人数400余人。不仅企业方满载而归，西北工业大学也表示对南京市人社局专业度高度认可，主办方工作人员提前对接学校，预订展位，专人跟进，让校方对于南京人社局组织的招聘企业保持着高度期待，全程给予充分支持和配合，最终达到“双赢”的效果。
在主办方的充分准备和有效宣推之下，此次南京海创企业西北高校行充分感受到了学生们对于南京企业的热情，同时亲身体验到有组织地参加高校招聘能够让近年来越来越艰巨的招聘工作事半功倍，HR们收获的高质量简历和在现场与学子们的有效互动是对本次活动最好的证明和反馈。
千秋基业，人才为本。在深入学习贯彻习总书记对江苏工作重要讲话精神过程中，南京人社局一直将全力争创建设国家高水平人才集聚平台，全面推进新时代人才强市建设放在首位，立足人才发展需求，营造鼓励探索、富有竞争力的良好人才氛围，携手更多南京海创企业，让更多优质人才了解南京、选择南京、扎根南京，推动南京人才事业发展迈上新台阶。
